Es gibt mehr als nur eine Sichtweise auf die Dinge und eine jede davon hat ihre Berechtigung. Dabei gibt es nicht nur Schwarz-Weiß-Situationen, sondern eine Vielfalt an grauen und farbigen Tönen.

Mitunter gehört sehr viel Mut dazu, sich Rat und Hilfe zu holen. Dieser Schritt zu einem neutralen Helfer ist bereits die erste Etappe auf dem Weg zur Klärung der Situation. Das betrifft einzelne Personen und Teams ebenso wie kleine und große Organisationen.

Leitgedanke meiner Tätigkeit ist, dass alle Menschen ihr Leben selbst gestalten sollten. Jeder Mensch ist für sich verantwortlich und sollte seine Entscheidungen selbst treffen. Verschiedene Gründe führen dazu, dass es bisweilen schwierig ist, künftige Wege allein neu zu finden und diesen dann auch zu folgen. Dieser Prozess kann zu Konflikten führen, die man mit sich selbst oder auch mit Dritten klären muss.

Hier setze ich an. Ich höre Ihnen zu und stelle Fragen. Damit rege ich Sie zum Nachdenken und zur gemeinsamen Erarbeitung von Lösungen an. Ich führe und begleite Sie auf Ihrem Weg der Veränderung und gebe Ihnen die notwendigen Werkzeuge, Dinge künftig auf andere Art zu gestalten. Ich eröffne Ihnen neue Wege. Dabei sichere ich Ihnen Vertraulichkeit und situationsorientierte Vorgehensweise zu. Mein Ziel ist, Nachhaltigkeit bei Ihrer Anwendung des neuen Wissens und der Techniken zu erreichen.

Mein Nutzenversprechen für Sie: Sie kommen ins Tun. Sie verändern, sich und andere.

Ich helfe Ihnen, sich zu entwickeln.

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Meine Erfahrung für Sie

Selbständig in eigener Beratungspraxis als Supervisor, Coach, Mediator und Organisationsentwickler. Trainer und Autor.

Inhaber und Partner von HERO Manufaktur für Heldenreisen.

Meine Klienten:

Executives
Führungskräfte aller Managementebenen
Menschen, die schwierige Situationen zukunftsorientiert klären wollen
Abteilungsteams, Beratungsteams, Projektteams
Organisationen und Unternehmen in Veränderungsprozessen
Soziale Einrichtungen und Vereine

Über 25 Jahre eigene Führungsverantwortung und operative Arbeit in mittelständischen Unternehmen und Niederlassungen internationaler Konzerngesellschaften.

Meine beruflichen Positionen:

Geschäftsführer/Firmeninhaber
Niederlassungsleiter (Director-Level)
Senior Manager Operations
Kaufmännischer Leiter
Leiter Vertriebsinnendienst
Leiter Personal
Hilfsarbeiter

Meine Arbeitsbereiche:

Unternehmensführung
Unternehmensaufbau
Operations Management
Kaufmännischer Bereich
Change Management und Organisationsentwicklung
HR-Management und Personalentwicklung
Coaching und Training
Konfliktmanagement
Marketing und Vertrieb
Chemische Produktion

Zertifizierungen

Supervisor DGSv
Coach DGSv
registrierter Berater des Bundesamtes für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle (BAFA)
registrierter Berater des RKW Sachsen als Qualitätssicherer der Sächsischen Aufbaubank
Autorisierter Coach INQA
Autorisierter Berater Offensive Mittelstand der Initiative Neue Qualität der Arbeit (INQA) im Programm des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales (BMAS)
Coach im Bundesprogramm “Zeig, was Du kannst!” der Stiftung der Deutschen Wirtschaft
Prozessbegleiter im Programm “miteinander reden” der Bundeszentrale für politische Bildung
Positive Leadership PERMA-Lead® Profiler und PERMA-Lead® 360° Feedback
Mediator DGM (Gütesiegel-Zertifikat) und QVM
HypnoseCoach DHI
Certified Master Practitioner (Society of NLP)
Trainer DVNLP
Berufskodex für die Weiterbildung des Forum Werteorientierung in der Weiterbildung e.V. (FWW)
Burnout Prophylaxe Coach DBVB
Certified Facilitator LEGO ® Serious Play ®

Ausbildungen und Qualifikationen

Wirtschaftspsychologe, MSc. (FOM Hochschule für Oekonomie und Management Essen)
Diplom-Kaufmann (Universität Leipzig)
Ausbilder nach Ausbildereignungsverordnung - AdA (IHK Leipzig)
Wirtschaftsmediator (Dresden International University)
Mediator Familie und soziale Handlungsfelder (bei Heiner Krabbe, Steinbeis Hochschule Berlin)
Systemischer Executive Coach (FIRM An-Institut der FernUniversität Hagen)
Hypnose Master (DHI)
Systemische Supervision und Coaching (Die Ausbildung wurde gefördert mit Mitteln des ESF.)

Success Factor Modeling Next Generation Entrepreneur (nach Robert Dilts) (Die Ausbildung wurde gefördert mit Mitteln des ESF.)
LEGO ® Serious Play ® (Die Ausbildung wurde gefördert mit Mitteln des ESF.)

Ausgewählte Fortbildungen

Erfolgreich und werteorientiert Mitarbeiter führen – Mediativer Führungsstil (Steinbeis Beratungszentrum) – 2013
Intensiv-Workshop Soziales Panorama (bei Dr. Lucas Derks) – 2014
Umgang mit schwierigen Medianden und Klienten (Steinbeis Beratungszentrum) – 2015
Verfahren und Methoden des Konfliktmanagements (bei Prof. Dr. Dr. Friedrich Glasl) – 2015
Business Softskill Manager (bei Adrian Schweizer) — 2017
Social Panorama Consultant (bei Dr. Lucas Derks) — 2018
Burnout, Ängste und Zwänge, Traumata (Deutsches Hypnose Institut) - 2019
Online-Trainer (WiPeC) - 2020
Trainer (CRESCO Dresden) - 2021
Kommunikationspsychologie für Beratung und Training (Schulz von Thun Institut) - 2022
Meditatives Bogenschießen (bei Monika Preuß, Akademie Gesundes Leben der Stiftung Reformhaus) - 2023
Kaleidoskop des Trauerns (bei Chris Paul) - 2023

Mitgliedschaften

Bundesverband Mediation (BM)
Steinbeis-Mediationsforum
Deutscher Verband für Neuro-Linguistisches Programmieren (DVNLP)
Deutsche Gesellschaft für Supervision und Coaching (DGSv)
Deutscher Bundesverband für Burnout-Prophylaxe und Prävention (DBVB)
Bundesverband mittelständische Wirtschaft. Unternehmerverband Deutschland (BVMW)

Kooperationspartner

Grit Drummer (Auerbach/Erzgebirge)

Rechtsanwältin, Coach und Mediatorin

Pia S. Heugel (Kassel)

Rechtsanwältin, Coach und Mediatorin

Sylvia Kupers (Düsseldorf)

Trainerin, Coach, Mediatorin

Andreas Meier (Leipzig)

Dozent, Speaker, Trainer

Oliver Schwenner (Köln)

Diplom-Pädagoge, Supervisor und Coach

Falk Rodigast